Quando criança, você queria ser…?

Equipe PsicoOn — Wed, 10 Oct 2018 12:15:39 +0000

Olá pessoal! Meu nome é Camila Leal, hoje vou compartilhar com vocês um pouquinho das minhas experiências e conhecimento na área de carreiras.

Na minha infância, eu sempre ouvia essa pergunta: “O que você quer ser quando crescer?”. Eu lembro dessa pergunta presente até mesmo nos livros do jardim de infância e alfabetização. E quantas vezes nós mesmos, já adultos, replicamos essas perguntas para nossas crianças? Tudo isso é mais uma demonstração do quanto o trabalho é central na vida das pessoas, inclusive sendo parte da representação da identidade do indivíduo.

Quando criança, sempre que eu ouvia essa pergunta, eu respondia que queria ser bailarina. Minha mãe tentou muito me fazer ter aulas de balé, mas nunca foi para a frente, e definitivamente eu não teria jeito para levar uma vida de artista. Contudo, as artes chegaram para mim através de outros meios: por um tempo toquei violão, já fiz aula de ritmos para me exercitar, e quando estou precisando relaxar, adoro ouvir uma música que gosto. Isso tudo me ajudou a desenvolver a minha criatividade, e não posso negar a influência dessas experiências na minha personalidade e escolhas que fiz na carreira.

Muitas vezes temos sonhos na infância que deixamos para trás e ficamos frustrados, mas podemos nos conectar com essas experiências de outros modos que possam nos ajudar a definir melhor os rumos das nossas carreiras. Entender os seus gostos, interesses, as influências e sua visão sobre o mundo do trabalho (algo que está sendo construído desde a infância!) é de extrema importância para você compreender o que te move hoje e as escolhas que fez até aqui. Refletir sobre isso pode te ajudar a tomar decisões mais seguras sobre seu futuro e o que planeja para sua carreira.

Então, se você está insatisfeito com a sua carreira, pare e reflita: o que você queria ser quando criança? O que tem lhe influenciado nas suas decisões? Como você tem feito escolhas? O autoconhecimento vai lhe ajudar a entender melhor o que você quer se tornar e como quer desenvolver a sua carreira. Um orientador profissional e de carreira pode lhe ajudar neste processo.

Gostou do artigo? Dá um like e escreva nos comentários o que vocês sonhavam ser quando eram crianças.

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Dicas para uma recolocação profissional bem sucedida!

Equipe PsicoOn — Wed, 26 Oct 2016 12:00:14 +0000

Psicóloga Arianne Scribone – CRP 06/123259

Com a crise que estamos vivendo hoje no Brasil e o crescimento contínuo do desemprego, é cada vez mais difícil manter a calma após a demissão e montar um plano de ação para se recolocar.

Muitas vezes devido a ansiedade de achar uma recolocação e a necessidade de voltar ao mercado de trabalho, não nos atentamos a pequenos detalhes que podem fazer toda a diferença na hora de procurar e achar um novo emprego.

Por isso, listei abaixo 4 dicas que podem ajudar na hora de buscar uma recolocação:

1. Mantenha-se positivo!

Foque em suas competências e valorize-se.
Deixe de lado os sentimentos de tristeza ou de revolta que podem estar por perto devido ao seu desligamento da empresa.
Esteja antenado com as notícias da atualidade, leia jornais, notícias online, converse com pessoas.
Divirta-se, relaxe, movimente-se, procure atividades que lhe proporcione prazer e descontração.

2. Atualize seu currículo!

Seja claro e objetivo.
Atenção aos erros de gramática. Revise seu currículo e ao finalizar, peça que alguém o revise novamente.
Faça uma breve descrição de seus conhecimentos e da sua experiência profissional. Não se esqueça de colocar as últimas empresas em que trabalhou e as respectivas datas de início e desligamento.
Deixe a pretensão salarial para uma conversa presencial entre você e o entrevistador.
Esteja acessível tanto por e-mail quanto por telefone.

3. Torne-se visível!

Distribua seu currículo. Cadastre-se em site de empresas de seu interesse, envie seu currículo para agencias de emprego, cadastre-se em sites de ofertas de emprego.
Mantenha seu perfil completo e atualizado nas mídias sociais profissionais, enfatizando seu histórico profissional e acadêmico, além de suas realizações e competências.
Participe de grupos de discussões de sua área de atuação. Interaja, pergunte, responda, auxilie, compartilhe conhecimentos, faça networking.
Evite fazer posts nas mídias sociais profissionais que não estejam relacionados a assuntos profissionais.

4. Prepare-se para a entrevista

Pesquise sobre a empresa, o ramo de atuação, seus principais clientes.
Vista-se de acordo com a empresa e o cargo pleiteado. Prefira cores neutras, roupas e acessórios discretos, perfumes suaves e tenha cuidado com a aparência.
Seja objetivo, sincero e mantenha o foco da pergunta. Caso não tenha uma experiência ou conhecimento, seja sincero com o entrevistador, isto pode não te eliminar do processo, ao contrário de uma mentira.
Não faça críticas ao seu último empregador ou chefe, não é ético e o entrevistador pode ficar com uma impressão ruim de você.
Lembre-se sempre de manter uma boa postura durante a entrevista. Respeitar o outro e expor sua opinião sem ofender ou impor também são dicas importantes que valem ser ressaltadas.
Coloque seu celular no modo silencioso para que ele não atrapalhe durante a entrevista.
Sorria!

Espero poder ter ajudado!

Ficou com alguma dúvida ou tem algum comentário?
Escreve para mim: [email protected]

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